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Recruiting

Recruiting
August 13, 2020

«And the Winner is …» – Ein Award für die grössten Patzer im Recruiting

In der Nacht vor der Oscar-Verleihung wird alljährlich die «Goldene Himbeere» als Negativpreis verliehen. Im Recruiting bräuchten wir eigentlich auch einen solchen Negativpreis. Stoff dafür gibt es genug. Wir haben…
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Recruiting
Juli 29, 2020

Recruiting in Zeiten von Corona

Wenn die persönliche Begegnung nicht oder erst ganz am Schluss möglich ist und virtuelle Begegnungen über weite Teile eines Rekrutierungsprozesses dominieren, dann werden Faktoren relevant, die im traditionellen Interview eher…
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Recruiting
Juni 25, 2020

Kontrolle ist gut, Vertrauen ist besser!

«Der beste Weg herauszufinden, ob man jemandem vertrauen kann, ist ihm zu vertrauen». Diese Worte eines berühmten Schriftstellers sind wohlgemeint – ganz so einfach ist es dann doch nicht. Vertrauen…
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RecruitingTrends
April 23, 2020

Covid-19 – und plötzlich ist es möglich!

Während ich diese Zeilen verfasse, lassen sich die Auswirkungen der Corona-Krise für Wirtschaft und Gesellschaft noch nicht abschätzen. Fest steht: Was gestern noch realitätsfremde Science-Fiction-Inszenierung zu sein schien, ist heute…
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RecruitingTrends
Februar 3, 2020

Recruiting-Wunder Social Media? Wohl kaum!

In Zeiten des vielbeklagten Fachkräftemangels sind Firmen gezwungen, im Recruiting neue Wege zu gehen. Digitale Massnahmen versprechen, mit wenig Geld in kurzer Zeit den gesuchten Traumkandidaten zu finden. Benötigt wird…
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Recruiting
Dezember 10, 2019

Employer Branding

Zahlreiche Unternehmen lassen gerne verlauten, dass ihre Mitarbeitenden ihr wertvollstes Kapital seien. Diese spüren jedoch meistens herzlich wenig davon. So hören wir immer wieder von Kandidatinnen und Kandidaten, dass ihr…
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Recruiting
Oktober 17, 2019

Aschenputtel und die Personalrekrutierung

Geht es darum eine offene Stelle zu besetzen, haben Entscheidungsträger Angst vor Fehlentscheidungen. Unternehmen suchen nach Klonen des aktuellen Stelleninhabers und Vorurteile sind allgegenwärtig. Dadurch gehen Firmen wertvolle Kandidaten durch…
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Recruiting
Oktober 14, 2019

So erkennen Sie einen seriösen Headhunter, Teil 2

Der Personalberatungs-Markt ist unübersichtlich und nicht alle Berater arbeiten seriös. Kunden tun gut daran, bei der Auswahl der Personaldienstleister die Augen offen zu halten. Doch selbst für die Zusammenarbeit mit…
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Recruiting
Oktober 9, 2019

So erkennen Sie einen seriösen Headhunter, Teil 1

Der Personalberatungs-Markt ist unübersichtlich und stark fragmentiert. Doch es gibt einige Anhaltspunkte, wie Sie einen seriösen Berater erkennen. In dieser zweiteiligen Serie zeigen wir Ihnen, welche das sind und was…
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RecruitingTrends
September 30, 2019

«Ich frage auch mal nach Lebensträumen»

Executive-Search-Spezialist Thomas Biland erklärt im Gespräch mit Susanne Wagner von der Handelszeitung, wie er in seinen Interviews die Kandidaten überprüft.
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