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Recruiting

Oktober 17, 2019

Aschenputtel und die Personalrekrutierung

Geht es darum eine offene Stelle zu besetzen, haben Entscheidungsträger Angst vor Fehlentscheidungen. Unternehmen suchen nach Klonen des aktuellen Stelleninhabers und Vorurteile sind allgegenwärtig. Dadurch gehen Firmen wertvolle Kandidaten durch…

Sabine Biland-Weckherlin

Recruiting

Oktober 14, 2019

So erkennen Sie einen seriösen Headhunter, Teil 2

Der Personalberatungs-Markt ist unübersichtlich und nicht alle Berater arbeiten seriös. Kunden tun gut daran, bei der Auswahl der Personaldienstleister die Augen offen zu halten. Doch selbst für die Zusammenarbeit mit…

Thomas A. Biland

Recruiting

Oktober 9, 2019

So erkennen Sie einen seriösen Headhunter, Teil 1

Der Personalberatungs-Markt ist unübersichtlich und stark fragmentiert. Doch es gibt einige Anhaltspunkte, wie Sie einen seriösen Berater erkennen. In dieser zweiteiligen Serie zeigen wir Ihnen, welche das sind und was…

Thomas A. Biland

Trends

Oktober 3, 2019

Assistenz-Apéro 2019: Ein Affe wird nicht zum Zebra, nur weil er ein Streifenshirt trägt…

Im Rahmen unserer regelmässig stattfindenden Assistenz-Apéros konnten wir am 17. September Frau Barbara Santucci für ein spannendes Referat zum Thema «Führen und Delegieren im Auftrag des Vorgesetzten» gewinnen.

Claudia Fröhlich

Trends

Oktober 1, 2019

HR-Apéro 2019: Frauenpower im Business gezielt fördern

In unserer traditionellen HR-Apéro-Reihe durften wir Ende September Jörg Buckmann in unseren Räumlichkeiten begrüssen. Sein Plädoyer hielt er zum Thema «Frauenpower – Taten statt Worte». Die anwesenden HR-Spezialistinnen und Spezialisten…

Bernie Tewlin

Recruiting Trends

September 30, 2019

«Ich frage auch mal nach Lebensträumen»

Executive-Search-Spezialist Thomas Biland erklärt im Gespräch mit Susanne Wagner von der Handelszeitung, wie er in seinen Interviews die Kandidaten überprüft.

admin

Recruiting Trends

Juli 30, 2019

Cyber Crime – Willkommen auf der dunklen Seite

Wer kann heutzutage von sich behaupten, noch nie einem Cyber-Angriff zum Opfer gefallen zu sein? Selbst Anwender, die sich normalerweise durch ausserordentliche Vorsicht im Zusammenhang mit Datenschutz oder Online-Tätigkeiten auszeichnen,…

Claudia Fröhlich

Recruiting Trends

Juli 11, 2019

Vielfalt beginnt im Kopf, nicht mit einer Kampagne

Diversity liegt im Trend. Immer wieder lancieren Grossunternehmen wohlklingende Kampagnen, die ihre Vielfalt proklamieren. Was ich von dieser angeblichen Vielfalt in meiner Beratertätigkeit in den letzten 10 Jahren gemerkt habe?…

Sabine Biland-Weckherlin

Trends

April 10, 2019

Wertschätzung – ein Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg

Er ist in aller Munde, der hoch geschätzte Wert unserer Mitmenschen – dass auf Mitarbeitende als höchstes Gut der Unternehmung gezählt wird, hat sich manch ein Unternehmen auf die Fahne…

Claudia Fröhlich

On the job

März 25, 2019

Assistenz-Apéro 2019: „Weiterbildung clever planen“

Wir setzten unsere beliebte Reihe der jährlichen Assistentinnen-Apéros einmal mehr fort – diesmal erhielten die Besucherinnen wertvolle Impulse dazu, wie Assistentinnen sich persönlich weiterentwickeln können. Das Referat von Frau Anita…

Claudia Fröhlich

Blog

Aschenputtel und die Personalrekrutierung

So erkennen Sie einen seriösen Headhunter, Teil 2

So erkennen Sie einen seriösen Headhunter, Teil 1

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